Handicap

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Publié le 02.12.2020

Travailleurs Indépendants Handicapés, des talents à valoriser en entreprise

Si toutes les entreprises ont intégré les changements de la loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », qui a...
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Publié le 26.05.2021

« Il est temps de passer à une politique d’inclusion plus volontariste » Pascal Andrieux, directeur des engagements sociaux et sociétaux, Malakoff Humanis

Même s’il y a eu des avancées ces dernières années, beaucoup d’efforts sont encore à faire pour que les personnes handicapées trouvent...
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4 nouveaux articles
Publié le 26.05.2021

Emploi et handicap en 2021

Inclusion en entreprise : Malakoff Humanis publie les résultats 2021 de l’étude Emploi & Handicap réalisée par la Fondation Malakoff...
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Publié le 19.05.2021

“80% du handicap au travail est invisible” Anne-Sophie Beraud, Global lead Inclusion & Diversity d’Accor

Comment Accor traite des questions du handicap pour mieux les repérer et les intégrer dans l’entreprise. Interview d’Anne-Sophie Beraud...
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Publié le 19.05.2021

« L’inclusion ne devrait jamais se résumer à un paragraphe pour faire beau sur un rapport RSE ! » Nicolas Froissard, porte-parole du groupe SOS

Est-ce que la crise du Covid-19 va marquer un tournant en matière de responsabilité sociale des entreprises (RSE) ? Je pense qu’il est encore...
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Publié le 16.11.2020

Entreprise inclusive : 9 conseils pour favoriser le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap

En 2019, la Fondation Malakoff Humanis handicap a lancé une étude sur le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A la...
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Publié le 16.11.2020

Handicap et emploi : un défi à relever pour les TPE-PME

L’étude de Malakoff Humanis faite par sa Fondation Handicap1 souligne le contraste entre les grandes entreprises qui ont fait du handicap un...
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Publié le 02.11.2020

Handicap : une personne sur deux y sera un jour confrontée

Il y a deux ans et demi, un ex-cadre a rejoint le Clubhouse Paris qui facilite la socialisation et la réinsertion professionnelle des...
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Publié le 26.10.2018

Best practice QVT : mieux intégrer les collaborateurs handicapés ?

Aujourd’hui, toute entreprise de plus de 20 salariés a pour obligation légale d’employer 6% de travailleurs handicapés. Après...
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Publié le 27.08.2018

Interview croisée Emmanuel Copin et Guy Tisserant

Où est sont les entreprises aujourd’hui sur le sujet du handicap ? Comment améliorer le taux d’emploi des personnes handicapées...
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Publié le 20.07.2018

Colloque sur les fragilités des salariés : les idées clefs

La matinée de débats intitulée « Fragilités des salariés : un nouvel enjeu pour l’entreprise » organisée le 20 juin 2018 par...
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Publié le 25.06.2018

Baromètre de l’emploi en entreprise des personnes handicapées

Aujourd’hui, toute entreprise de plus de 20 salariés a pour obligation légale d’employer 6% de travailleurs handicapés et...
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