RSE

Comment l’entreprise appréhende-t-elle la problématique des fragilités de ses salariés ? Quelle est sa responsabilité, sa légitimé à agir, son périmètre d’action…?

À la une

Publié le 26.05.2021

Emploi et handicap en 2021

Inclusion en entreprise : Malakoff Humanis publie les résultats 2021 de l’étude Emploi & Handicap réalisée par la Fondation Malakoff...
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4 nouveaux articles
Publié le 26.05.2021

« Il est temps de passer à une politique d’inclusion plus volontariste » Pascal Andrieux, directeur des engagements sociaux et sociétaux, Malakoff Humanis

Même s’il y a eu des avancées ces dernières années, beaucoup d’efforts sont encore à faire pour que les personnes handicapées trouvent...
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Publié le 19.05.2021

“80% du handicap au travail est invisible” Anne-Sophie Beraud, Global lead Inclusion & Diversity d’Accor

Comment Accor traite des questions du handicap pour mieux les repérer et les intégrer dans l’entreprise. Interview d’Anne-Sophie Beraud...
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Publié le 11.01.2021

Aider et travailler : un équilibre à trouver

L’étude « Aider et travailler : comment les aidants en emploi d’un parent âgé concilient ces deux activités », réalisée par la...
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Publié le 02.12.2020

Travailleurs Indépendants Handicapés, des talents à valoriser en entreprise

Si toutes les entreprises ont intégré les changements de la loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », qui a...
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Publié le 26.10.2020

Etre aidant : l’accepter, l’anticiper et en parler

On estime que 11 millions de personnes en France sont des aidants, dont près de 4,5 millions d’actifs. Caroline Mac Naughton a été aidante...
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Publié le 30.09.2020

Millennials vs Boomers, le choc des générations devant le retour en entreprise

Les Millennials reviennent plus facilement dans les locaux de leur entreprise et sont plus heureux et motivés que leurs ainés. Parmi les...
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Entreprise inclusive

Publié le 05.03.2021

La santé des femmes au travail en 5 infos-clés

La santé au travail est à gérométrie variable surtout lorsqu'il s'agit des genres. La journée mondiale des droits des femmes, le 8 mars, est...
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Publié le 16.11.2020

Entreprise inclusive : 9 conseils pour favoriser le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap

En 2019, la Fondation Malakoff Humanis handicap a lancé une étude sur le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A la...
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Publié le 16.11.2020

Handicap et emploi : un défi à relever pour les TPE-PME

L’étude de Malakoff Humanis faite par sa Fondation Handicap1 souligne le contraste entre les grandes entreprises qui ont fait du handicap un...
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Handicap

Publié le 02.11.2020

Handicap : une personne sur deux y sera un jour confrontée

Il y a deux ans et demi, un ex-cadre a rejoint le Clubhouse Paris qui facilite la socialisation et la réinsertion professionnelle des...
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Publié le 26.10.2018

Best practice QVT : mieux intégrer les collaborateurs handicapés ?

Aujourd’hui, toute entreprise de plus de 20 salariés a pour obligation légale d’employer 6% de travailleurs handicapés. Après...
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Publié le 27.08.2018

Interview croisée Emmanuel Copin et Guy Tisserant

Où est sont les entreprises aujourd’hui sur le sujet du handicap ? Comment améliorer le taux d’emploi des personnes handicapées...
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Salariés aidants

Publié le 05.03.2021

La Ressourcerie, une solution pour les aidants à développer en entreprise ?

Espace de solidarité et de convivialité dédié aux aidants familiaux, la Ressourcerie a vu le jour en avril 2019, à Bordeaux. Imaginée et...
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Publié le 25.01.2021

Salariés aidants : L’efficacité du don de congés entre collègues

Inscrit dans la loi depuis 2015, le don de congés entre collègues n’est pas encore très pratiqué en entreprise. Pourtant, tous ceux qui...
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Publié le 18.01.2021

Un accompagnement adapté et décentralisé au coeur de la politique aidant friendly du groupe Engie

Précurseur en matière d’accompagnement des aidants, ENGIE a fait évoluer ses dispositifs pour répondre au mieux aux besoins réels et...
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Entreprise intergénérationnelle

Publié le 19.11.2020

Demain : de nouvelles vulnérabilités

Travail à distance, transformation ou disparition des métiers, carrières à rallonge, discontinuité des itinéraires professionnels...
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Publié le 04.02.2020

Chez Danone, parité et management intergénérationnel sont les clefs du capital humain

Anne Thévenet-Abitbol, Directrice Prospective et nouveaux concepts chez Danone, explique comment, sous l’impulsion de son ex patron...
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Publié le 12.06.2019

Entreprise, êtes-vous « age-friendly » ?

Pour lutter contre les stéréotypes et les discriminations liés à l’âge, le site RetirementJobs.com, spécialisé dans l’emploi des...
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Le capital humain

Publié le 03.02.2021

Innover au service de l’humain, qu’est-ce que cela veut dire ? Réponse avec le philosophe et physicien Etienne Klein

Si l’innovation est au cœur de tous les enjeux de la société et donc ceux de l’entreprise, le philosophe et physicien Etienne Klein nous...
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Publié le 10.02.2020

Chez TBWA, le management par l’empowerment est au coeur du capital humain

Pour Nicolas Bordas, Vice-Président International chez TBWA/Worldwide, l'action clef pour développer le capital humain c'est l'empowerment. Ce...
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