RSE

Comment l’entreprise appréhende-t-elle la problématique des fragilités de ses salariés ? Quelle est sa responsabilité, sa légitimé à agir, son périmètre d’action…?

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9 nouveaux articles
Publié le 23.04.2020

Front sanitaire : Des PME qui s’engagent, des salariés qui retrouvent du sens au travail

Depuis le début de la crise sanitaire du Covid-19 de nombreuses entreprises se mobilisent et n’hésitent pas à modifier leur activité pour...
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Publié le 10.02.2020

Chez TBWA, le management par l’empowerment est au coeur du capital humain

Pour Nicolas Bordas, Vice-Président International chez TBWA/Worldwide, l'action clef pour développer le capital humain c'est l'empowerment. Ce...
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Publié le 05.02.2020

L’audace, le sens et la confiance : le trio gagnant pour développer le capital humain en entreprise

Pour la philosophe et essayiste, Julia de Funès, le bonheur au travail n'est pas la cause de la performance mais plutôt sa conséquence. Pour...
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Publié le 04.02.2020

Chez Danone, parité et management intergénérationnel sont les clefs du capital humain

Anne Thévenet-Abitbol, Directrice Prospective et nouveaux concepts chez Danone, explique comment, sous l’impulsion de son ex patron...
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Publié le 29.01.2020

Chez Système U, l’ascenseur social est moteur de capital humain

Dominique Schelcher, PDG de Système U, partage sa vision du capital humain et explique l'importance de la formation et de l'ascension sociale...
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Publié le 12.06.2019

Entreprise, êtes-vous « age-friendly » ?

Pour lutter contre les stéréotypes et les discriminations liés à l’âge, le site RetirementJobs.com, spécialisé dans l’emploi des...
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Entreprise inclusive

Publié le 15.11.2019

Handicap et emploi: un défi à relever pour les TPE-PME

L’étude de Malakoff Médéric Humanis faite par sa Fondation Handicap1 souligne le contraste entre les grandes entreprises qui ont fait du...
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Publié le 08.11.2019

Concilier cancer et travail, le pari gagnant de Cancer@Work

Loin d’être une vulnérabilité, le cancer peut bel et bien devenir une vraie force pour l’entreprise. Plus qu’un message d’espoir, pour...
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Publié le 08.11.2019

De la participation des salariés à la cogestion d’entreprise

Plus les salariés sont associés aux décisions, plus ils s’impliquent. Dans leur essai, La participation des salariés, Patricia Crifo et...
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Handicap

Publié le 26.10.2018

Best practice QVT : mieux intégrer les collaborateurs handicapés ?

Aujourd’hui, toute entreprise de plus de 20 salariés a pour obligation légale d’employer 6% de travailleurs handicapés. Après...
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Publié le 27.08.2018

Interview croisée Emmanuel Copin et Guy Tisserant

Où est sont les entreprises aujourd’hui sur le sujet du handicap ? Comment améliorer le taux d’emploi des personnes handicapées...
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Publié le 20.07.2018

Colloque sur les fragilités des salariés : les idées clefs

La matinée de débats intitulée « Fragilités des salariés : un nouvel enjeu pour l’entreprise » organisée le 20 juin 2018 par...
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Salariés aidants

Publié le 12.03.2020

Télétravail : un mode de travail adapté aux salariés aidants ?

Selon une étude Malakoff Humanis, 30% des salariés ont pratiqué le télétravail durant l'année 2019. Parmi eux, la part des aidants est...
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Publié le 10.10.2019

Cherche salariés aidants en entreprise !

Comment sortir les 11 millions d’aidants en France de leur « invisibilité » ? Comment mieux les accompagner en entreprise ? Un récent essai...
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Publié le 10.10.2019

Quelles solutions pour accompagner les salariés aidants ?

Les salariés aidants doivent souvent jongler avec leur vie professionnelle tout en gérant à la maison des problématiques difficiles : un...
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Entreprise intergénérationnelle

Publié le 12.06.2019

L’intergénérationnel, un levier de performance

Convers est un centre d’appels comme nul autre pareil qui a fait de l’emploi des seniors son cheval de bataille et de...
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Publié le 12.06.2019

Non! les “quincados” n’ont pas dit leur dernier mot

Ils ont entre 45 et 60 ans et constituent une génération clé dans le monde de l’entreprise. Eux, ce sont les seniors ou les “quincados”...
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Publié le 12.06.2019

Les quincas, des salariés comme les autres

Nous avons demandé à deux entreprises, un grand groupe et une PME, quelles actions elles menaient pour leurs salariés quincas. QVT...
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Le capital humain

Publié le 30.04.2019

L’inclusion, moteur du capital humain en entreprise

En partenariat avec EthiFinance, agence d’analyse et de conseils extra financiers spécialisée dans la RSE, Malakoff Médéric...
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Publié le 15.04.2019

L’Indice du Capital Humain en Entreprise en 4 data cards

Malakoff Médéric Humanis en partenariat avec EthiFinance a construit l’Indice du Capital Humain en Entreprise pour mesurer la corrélation...
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Publié le 15.04.2019

L’Indice du Capital humain en Entreprise : au sommaire

Le capital humain, on en parle beaucoup depuis les années 1980, mais il était encore difficile de mesurer son impact sur la performance globale...
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