Formation
À la une
Publié le 05.06.2020
Le confiné Libéré avec Christel de Foucault « Recruteurs gardez le contact avec les candidats »
Nouvelle chronique du Confiné Libéré dans laquelle David Abiker interviewe Christel de Foucaut, conférencière et formatrice en recrutement...
Lire la suite
Publié le 04.06.2020
Le Confiné Libéré avec François Bergerault :« Le monde d’après ? Priorité à la production, aux emplois et aux profits »
Dans cette nouvelle chronique du Confiné Libéré, David Abiker interviewe Francois Bergerault, cofondateur de l’Atelier des Chefs et...
Lire la suite 10 nouveaux articles
10 articles sur
Retour vers le bureau
Publié le 12.03.2020
Le télétravail chez Renault, une pratique simplifiée et bien encadrée
Depuis 2007, Renault a officiellement intégré le télétravail dans son organisation du travail. Une politique RH accompagnée de A à Z qui a...
Lire la suite
Publié le 29.01.2020
Chez Système U, l’ascenseur social est moteur de capital humain
Dominique Schelcher, PDG de Système U, partage sa vision du capital humain et explique l'importance de la formation et de l'ascension sociale...
Lire la suite
Publié le 23.04.2021
L’accompagnement entre pairs : un atout pour le rebond des dirigeants
Pour aider les dirigeants de TPE et PME en difficultés, des structures existent mais rares sont celles composées de personnes ayant vécu les...
Lire la suite
Publié le 12.03.2020
Télétravailler,ça se prépare !
Le télétravail ne va pas sans préparation. Ce guide proposé par Malakoff Humanis donne des conseils utiles pour télétravailler et...
Lire la suite
Publié le 16.12.2019
Comment adapter le management à l’absentéisme de longue durée ?
Tiphaine Laurent est la DRH de Gilead Sciences, une société pharmaceutique internationale. Elle explique comment l'entreprise a mis en place...
Lire la suiteDernières publications
10 nouveaux articles
10 articles sur
Retour vers le bureau
Publié le 23.05.2019
Du contremaître d’hier au DRH « augmenté »
Il est loin le temps des contremaîtres qui contrôlaient les faits et les gestes des ouvriers ! Aujourd’hui, les Ressources Humaines font...
Lire la suiteLes + lus
Publié le 04.03.2019
Les 10 commandements du « télémanager »
Pour que le télétravail soit confortable, tant pour le salarié que pour le manager, certaines règles communes doivent être définies...
Lire la suite
Publié le 21.02.2019
Quelle formation pour réussir le management à distance ?
Pour les managers, le passage au télétravail représente un vrai défi. Comment diriger ses équipes à distance quand on était habitué à...
Lire la suite
Publié le 19.02.2019
Le cas de Orange : Mieux accompagner les « télémanagers »
L’entreprise de télécommunication a été pionnière dans la mise en place du télétravail et des outils adaptés pour la formation des...
Lire la suiteVous avez vu 4 articles sur 25
Voir plus d'articlesRecevez toute l'actualité
La performance de votre entreprise passe aussi par des enjeux liés à l’humain comme l’absentéisme, la santé et la qualité de vie au travail et les fragilité de vos salariés.
Grâce à nos solutions, valorisez et optimisez le capital humain de votre entreprise.
En savoir plusAilleurs sur le comptoir
10 nouveaux articles
10 articles sur
Retour vers le bureau
Publié le 08.09.2021
Crise sanitaire : quel impact sur l’absentéisme et la santé mentale ?
La crise sanitaire, les confinements successifs, le télétravail contraint sont autant de facteurs qui ont mis à l’épreuve la santé mentale...
Lire la suite
Publié le 27.07.2021
Performance sociale des entreprises : un levier de leur performance globale
Mesurer l’impact de la performance sociale sur sa consœur globale : l’objectif pouvait sembler périlleux. C’est pourtant ce qu’a...
Lire la suite